photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Crépy-en-Valois, 60, Oise, Hauts-de-France

Située à 40 minutes de Paris et à 30 minutes de Roissy-Charles de Gaulle, dans le sud du département de l'Oise, Crépy-en-Valois est une ville en plein développement au cœur de la Vallée de l'Automne. Sur un territoire de 15 000 habitants, elle allie dynamisme et patrimoine historique dans un cadre de vie préservé. Au sein du service Enfance, sous l'autorité du Directeur de la direction de l'Éducation, vous assurerez la responsabilité de la gestion d'un accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire. Missions - Définir les axes pédagogiques de la structure. - Concevoir et animer les projets d'activités de loisirs. - Garantir et suivre les règles d'hygiène et de sécurité. - Elaborer et suivre le budget de la structure. - Animer et piloter l'équipe. - Assurer l'encadrement et la référence sur le temps du midi (temps de restauration). - Développer des partenariats. - Prendre en compte les besoins de la population. - Assurer le suivi des effectifs. - Réaliser les bilans quantitatifs et qualitatifs (CAF..). - Réaliser et suivre les déclarations (SDJES « TAM », CAF ). Profil recherché - Vous êtes titulaire du BPJEPS animation loisirs tous public ou d'un diplôme équivalent[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recrutons un Responsable Recrutement H/F spécialisée BTP en CDD pour notre agence de Beauvais. Vous intervenez dans les domaines du travail temporaire ou permanent et de la formation. Vos missions : - participer à l'accueil de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients/prospects, - Sourcer et présélectionnez des candidats sur les différents canaux de recrutement à votre disposition (CVthèque, réseaux sociaux et vous développez des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, organismes de formation, institutionnels .) - recruter les meilleures compétences afin de répondre aux besoins des entreprises clientes/prospects. - assurer la gestion administrative du personnel nécessaire à la mise à l'emploi des collaborateurs, au bon déroulement des missions et à l'activité de l'agence - contribuer par vos différentes actions sédentaires de placement de candidats/intérimaires au développement du site. Vous avez une vraie aisance relationnelle. Vos qualités d'organisation et votre ténacité vous seront utiles au quotidien. Vous avez une forte énergie et vous aimez tout gérer de front.

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Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Omer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) apprenti(e) serveur/serveuse pour rejoindre notre équipe dynamique dans un restaurant réputé. Sous la supervision de nos serveurs expérimentés, vous apprendrez à : Description du poste : Accueillir et installer les clients Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine Servir les plats et les boissons Assurer la mise en place et le nettoyage des tables Participer au service en salle et en terrasse Profil recherché : Motivation pour le métier de la restauration Bonne présentation et sens du contact Capacité à travailler en équipe Ponctualité et rigueur Compétences requises : Savoir-être : Sens du service et de l'accueil Bonne présentation et hygiène irréprochable Dynamisme et réactivité Capacité à travailler en équipe Ponctualité et rigueur Savoir-faire : Prise de commandes et transmission à la cuisine Service des plats et des boissons Mise en place et nettoyage des tables Gestion des réservations et accueil des clients Connaissance des bases de l'hygiène et de la sécurité alimentaire Savoirs : Connaissance des techniques de service en restauration Notions de base en sommellerie et en accord mets-vins (un plus) Maîtrise des règles[...]

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Réceptionniste de camping

Emploi Hôtellerie - Camping

Matringhem, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) agent d'accueil / réceptionniste en alternance dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Au sein de nos campings, vous serez en charge de l'accueil des clients, de la gestion des arrivées et des départs, du renseignement des vacanciers ainsi que du suivi administratif lié aux réservations. Vous participerez également à la bonne organisation du site et veillerez à la satisfaction de notre clientèle. Une aide ponctuelle au bar pourra également être demandée, une première expérience dans ce domaine serait donc un plus. Nous recherchons une personne dynamique, souriante, avec un bon sens du relationnel et une réelle motivation pour les métiers de l'accueil et du tourisme. Une première expérience dans le domaine est appréciée, mais n'est pas obligatoire. Il est nécessaire d'être à l'aise avec les outils informatiques, notamment les logiciels de réservation et OTA's, Excel ou encore Teams... Si vous n'êtes pas encore inscrit(e) dans un centre de formation, aucun souci : nous sommes en partenariat avec plusieurs organismes et pouvons vous accompagner dans vos démarches pour trouver une école.

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Responsable d'agence en gestion locative

Emploi Immobilier

Croisilles, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Pas-de-Calais habitat, acteur majeur du logement social, recherche un(e) Responsable d'Agence Rurale (H/F), pour le territoire d'Arras. Vous avez envie d'un poste à responsabilités où votre leadership et votre sens du service feront la différence ? Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions, si vous les acceptez : Participer à l'élaboration de la stratégie territoriale et la déployer sur votre secteur. Animer et coordonner une équipe polyvalente (exploitation, commercial, recouvrement), en favorisant l'épanouissement et la montée en compétences de chacun. Assurer la gestion opérationnelle et budgétaire de l'agence, en veillant à l'optimisation des ressources. Développer et garantir la qualité de l'attribution des logements, en lien avec les partenaires locaux. Coordonner et garantir la qualité du service rendu aux habitants, en étant à l'écoute de leurs besoins. Veiller à la bonne conservation du patrimoine, en assurant le suivi des réclamations techniques. Développer et animer les partenariats internes et externes, en soutenant les initiatives locales. Profil recherché Votre profil : De formation supérieure, vous êtes issu(e) du monde du logement social[...]

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Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Bidart, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Chez nous, vous êtes bien plus qu'un Directeur : vous êtes un créateur d'avenir pour les tout-petits, un leader engagé pour votre équipe, et un véritable pilier pour les familles. Pour porter cette mission, nous vous proposons un package annuel à la hauteur de votre expertise, une voiture de fonction. et bien d'autres avantages à découvrir lors de notre échange ! Envie d'un poste où votre engagement fait réellement la différence ? Alors, on vous attend. Votre environnement Vous êtes l'ambassadeur de la crèche CONTECONTINE située à Bidart (64) : un multi-accueil de 30 berceaux, répartis entre : une unité de 10 bébés et 20 moyens/grands Un lieu de vie dynamique, déjà riche de nombreux projets pédagogiques : Communication gestuelle associée à la parole Éveil sensoriel et éveil à l'anglais Projet potager Séances de yoga adaptées aux enfants Intervention d'une musicothérapeute Partenariat avec l'association Lire et faire lire Une mascotte qui crée du lien avec les familles Un terrain idéal pour exprimer votre créativité. et aller encore plus loin ! Ce que nous vous proposons Rémunération mensuelle fixe à partir de 2600 € bruts 6000 € de variable annuel (selon objectifs) Voiture[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Banca, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social ou d'Aide-Soignant(e) ou Auxiliaire de puériculture à pourvoir a partir du 1er juin 2026. LES MISSIONS : - Accompagnement et soutien individualisé des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne en garantissant la qualité des soins, la sécurité des personnes et le respect de l'intimité et de la vie privée. - Animation du lieu de vie et de la vie sociale des résidents. - Soutien relationnel des résidents et de leur famille. - Elaboration et mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. - Participation à la vie institutionnelle. ACTIVITES PRINCIPALES - Accompagnement de la personne dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, aide aux déplacements, etc.) en fonction de ses capacités et de ses choix et selon les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement. Protocoles à travailler. - Par collaboration avec l'infirmier(e), aide à la prise des médicaments sous forme non injectable (selon les dispositions du code la santé publique). - Participation au bien-être[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rivehaute, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un/e éducateur /trice spécialisé/e pour un CDD remplacement temps plein 2 mois Que proposons-nous ? - Un salaire selon la convention collective 66 avec reprise d'ancienneté et indemnité mensuelle métiers sociaux-éducatifs. - Un emploi du temps du Lundi au Vendredi - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 75% (participation de l'employeur et du CSE) - Avantages CSE Dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement, et sous la responsabilité du chef de service, vous aurez pour missions : co-construire les projets personnalisés en équipe interdisciplinaire, conduire des actions d'accompagnement (en individuel et/ou en collectif et/ou sur les territoires de vie) auprès des personnes accueillies en cohérence avec les projets personnalisés, proposer de nouvelles activités, médiations, animer les partenariats nécessaires à chaque situation, s'inscrire dans la démarche qualité et la réflexion éthique & bientraitance de l'association Descriptif du profil recherché : Pour ce poste nous recherchons un profil diplômé DEES avec expérience. Casier judiciaire vierge. Permis de conduire exigé. Compétences : Connaissance du public Capacité à travailler[...]

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Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Hendaye, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Lancez votre activité de Conciergerie en partenariat avec Hostcare Vous avez pour projet de fonder votre société dans le domaine de la location saisonnière tout en profitant d'une structure déjà établie ? Hostcare vous épaule dans la création de votre conciergerie en mettant à votre disposition le savoir-faire et l'image de marque d'un réseau national de référence. Notre concept vous offre la possibilité de vous focaliser sur l'essentiel : la qualité de service et le contact local. Tandis que vous opérez sur le terrain, nous prenons en charge la dimension technique, les procédures administratives et la stratégie commerciale. Système de rémunération : Sous le statut d'indépendant, vous touchez 70 % du CA généré sur votre périmètre d'activité. Vos missions en tant que partenaire local En intégrant le réseau Hostcare, vous lancez votre propre entreprise et devenez la figure de proue de l'enseigne sur votre secteur. Vos responsabilités se divisent en deux piliers : 1. Croissance locale et signature de contrats Repérer et accompagner les propriétaires désirant externaliser la gestion de leurs résidences. Mener des opérations de prospection rigoureuses et organisées. Développer[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

VOUS DEVEZ IMPERATIVEMENT POSSEDER LE DIPLOME DE MONITEUR-EDUCATEUR ou EDUCATEUR SPECIALISE PRISE DE POSTE EN MAI 26 L'Enfance Catalane recrute pour le service Prévention Spécialisée (Educateurs de rue) Dans le respect du projet d'établissement et du projet de service : Contribuer à prévenir les risques de marginalisation et prévention du décrochage scolaire Travail de rue et accompagnement des groupes de jeunes Accompagnement individuel Favoriser et contribuer au développement des potentialités des personnes accompagnées Participation aux dynamiques de territoire PRE-REQUIS : Diplôme du social : Diplôme de ME ou ES Appétence à travailler en individuel et collectif Expérience du travail de rue Savoir travailler en équipe et en partenariat Sens de l'écoute, disponibilité, sens de l'accueil et bienveillance Capacité à la distanciation par rapport aux situations Discrétion et respect de la confidentialité des informations recueillies Capacités rédactionnelles et maitrise des outils numériques Permis B. PUBLIC : 12-21 ans mixte, travail avec les parents et les habitants Rattachement hiérarchique : Chef de service éducatif Conditions d'exercice : Convention[...]

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Chef(fe) de service gestion ressources financières

Emploi Transport

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

En appui direct à la Direction régionale Grand Est, vous pilotez et sécurisez la gestion financière des redevances ferroviaires, au sein du service 'Contrats' 1. Pilotage des redevances ferroviaires : - Suivi, analyse et sécurisation financière des redevances ferroviaires sur le périmètre régional. - Représentation des intérêts de la Région dans les réunions avec SNCF Réseau et SNCF Gares & Connexions. - Analyse du chiffrage des redevances applicables en Région Grand Est - Mise en place et gestion du suivi de la facturation, contrôle et validation annuelle des montants facturés. - Veille et analyse des évolutions réglementaires, interface avec l'ART, Régions de France et autres structures concernées. 2. Définition du système de facturation des redevances dans un contexte d'ouverture à la concurrence : - Participation active à la définition et la mise en œuvre d'un modèle de facturation des péages dans un contexte multi-opérateurs : - Clarification des rôles de la Région, des exploitants ferroviaires, de SNCF Réseau et de SNCF Gares et Connexions. - Définition des schémas de flux financiers entre les différents acteurs. - Soutien à la structuration des péages sur les[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Wangen, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Maison d'enfants Le Freihof recrute un éducateur ou une éducatrice sur le site de Wangen. Acteur engagé de la protection de l'enfance dans le Bas Rhin depuis plus d'un siècle, le Freihof accueille 52 enfants et adolescents à partir de l'âge de trois ans sur deux sites principaux : La MECS de Wangen et la maison Valentin Fritsch située dans l'Eurométropole à Mittelhausbergen. Parallèlement, un service d'accompagnement et d'accueil parents/enfants s'est déployé afin de permettre un travail autour des liens familiaux et d'éviter ainsi la séparation. Le Freihof emploie à ce jour 48 salariés. Missions du poste : Dans le cadre du projet d'établissement et des réglementations applicables aux MECS, vous interviendrez sur un groupe d'internat accueillant 10 enfants âgés de 10 à 15 ans. Sous l'autorité du chef de service, vous accompagnez les enfants en mobilisant leurs ressources et en favorisant leur autonomie et leurs potentiels pour leur permettre de grandir et de développer leurs capacités. Garant du projet de l'enfant, vous participez à l'acquisition de savoir-être et de savoir-faire et veillez à assurer un cadre sécurisant et bienveillant. Vous organisez et mettez[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein de notre établissement FHTH Haguenau, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Accompagner la personne ou le groupe dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité - Animer la vie quotidienne, proposer des actions en lien avec les attentes et besoins des personnes accompagnées - Elaborer un diagnostic éducatif et une hypothèse d'intervention socio-éducative - Contribuer à la mise en œuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative - Accompagner le personnel éducatif (AMP/AES, Aide-Soignant, ME) - Analyser, apporter des réflexions et des pistes d'amélioration, approuver les propositions de l'équipe éducative - Soutenir les éducateurs référents dans l'élaboration du projet personnalisé de ses référés, dans le suivi des étapes et dans le respect des échéances avec l'aide de Istya Parcours - Coordonner les projets personnalisés multi-prises-charge avec les autres services de l'association - Relayer[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Erstein, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute sur poste pérenne, un(e) Assistant(e) de Service Social / Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale au sein de son pôle Pays d'Alsace Centrale, réparti de la manière suivante : - Victor Hugo / Pavillon d'admission adulte : à 40 % - Centre de jour de Sélestat : à 60 % Le poste est à pourvoir à compter du 31 mai 2026. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous aurez comme missions principales de : - Effectuer des évaluations spécifiques des situations en ayant une perception sociale des événements, permettant ainsi aux équipes médico-soignantes et administratives une meilleure compréhension de l'histoire du patient. - Mettre en œuvre l'ensemble des démarches sociales donnant au patient accès a l'ensemble de ses droits. Vos activités principales se déclineront comme suit : - Accueillir, écouter, informer, orienter et soutenir les personnes accueillies et leur famille. - Analyser les causes qui compromettent l'équilibre psychologique, économique et sociale des personnes rencontrées a l'aide d'entretiens. - Aider a la résolution des problèmes sociaux rencontrés. - Accompagner le patient dans son insertion sociale,[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du Directeur du Développement et de la Stratégie Marketing & Communication et en relation avec les directions des sites de formation. Au sein de notre Centre de Formation d'Apprentis (CFA) spécialisé dans les métiers de la construction, vous êtes l'interface privilégiée entre notre établissement, les entreprises du BTP du territoire, les candidats à l'apprentissage et les professionnels souhaitant monter en compétences. Votre mission est triple : 1. Développer activement le chiffre d'affaires et les volumes de notre offre de Formation Professionnelle Continue (FPC) à destination des salariés en poste 2. Maintenir et développer notre réseau d'entreprises partenaires pour le placement de nos apprentis. 3. Sourcer tout au long de l'année, les candidats ayant pour projet de formation, un métier du Bâtiment 1. Développement commercial de la Formation Continue - Prospection : Cibler et démarcher (terrain, téléphone, réseaux sociaux pro) les entreprises du BTP (TPE, PME, grands groupes) pour identifier leurs besoins en montée en compétences. - Conseil et Ingénierie : Accompagner les dirigeants et responsables RH dans l'élaboration de leur plan de développement[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions: - Accompagnement éducatif d'adolescents conformément aux orientations définies par les projets associatifs et d'établissement et telles que définies par la fiche de poste correspondante. Compétences: - Personne référente sur le plan éducatif pour les jeunes qui lui sont confiés. - Capacité à sécuriser et valoriser les jeunes, assumer un collectif, développer des projets, gérer le quotidien. - Capacité à s'inscrire dans un travail en réseau et de partenariat. - Participation effective à la démarche qualité Formation souhaitée: - DE de moniteur (trice) éducateur (trice) ou Educateur(trice) Spécialisé(e) - Formation complémentaire appréciée - Connaissances et expériences indispensables dans le domaine de la population accueillie - Maîtrise de l'outil informatique souhaitée Poste à pourvoir dès maintenant Participation Mutuelle + CE+ Primes

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Responsable de l'innovation numérique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourbon-Lancy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Ce poste s'inscrit dans une logique novatrice : il vise à faire le lien entre les professionnels de terrain (professionnels de santé et supports), la direction d'établissement et le service Système d'information de l'UGECAM BFC afin de développer, déployer et évaluer des nouvelles solutions numériques à forte valeur ajoutée pour la qualité des soins, l'efficience organisationnelle et l'expérience patient. Au delà des projets digitaux, le Chargé de mission innovation et développement numérique aura pour mission de piloter les projets d'innovation transversaux dans une perspective de développement des pratiques, d'amélioration de la prise en charge et de captation de valeurs pour chaque projet. Ce poste s'inscrit comme un levier stratégique majeur pour le développement de l'innovation au sein du CRRF (recherche Clinique, transformation digitale, développement et évolution du niveau du Dossier patient informatisé, développement d'éco-système à forte valeur ajoutée, réponse aux appels à projets, optimisation de l'efficience médico-économique dans le cadre de la réforme SMR.) Dans une logique régionale, des interventions ponctuelles en région sur d'autres établissements (sanitaire[...]

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Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Bonnétable, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Maine Saosnois recrute, à compter du 1er juin 2026, un(e) Directeur(trice) Générale Adjointe « Social, Enfance-Jeunesse » / Coordinateur(trice) de la Convention Territoriale Globale, à temps complet, contractuel ou par voie de mutation, titulaire d'un grade du cadre d'emploi des Attachés (Cat A). Missions : Sous l'autorité du Directeur Général des Services, le DGA est chargé de : - Coordonner et encadrer les services petite enfance, enfance et jeunesse (40 à 50 agents), harmoniser les projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif du territoire - Suivre et mettre en œuvre avec les élus et les services concernés, les actions de la CTG - Assurer l'accompagnement des élus dans l'élaboration et le développement du projet éducatif de territoire prenant en compte la politique sociale et familiale de la CAF, en lien avec la Convention Territoriale Globale (CTG) - Impulser une dynamique, une coopération entre les acteurs et les partenaires du territoire - Garantir une transversalité et une cohérence entre les acteurs et services à la population concourant au projet du territoire Activités principales : - Développer des actions transversales en interne[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** SAISON ETE 2026 *** ANIMATEUR DIRECTEUR - Pôle Enfance Jeunesse - CDD 3 mois été 2026 CDD du 1er juin 2026 au 31 août 2026 / Temps complet de 35 h/semaine Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION à l'attention de Mr le Président du CIAS HMV À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Il a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et ex tra-scolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des[...]

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Manager animateur / Manager animatrice de club sportif

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bourg-Saint-Maurice, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Club de Canoë-Kayak de Haute Isère recherche un-e Entraîneur-e Adjoint-e / Chargé-e de Projet pour rejoindre une équipe engagée et participer activement au développement sportif, éducatif et territorial de l'association. Un poste polyvalent, au cœur d'un territoire d'eau vive exceptionnel, pour quelqu'un qui souhaite transmettre, innover et accompagner un club en plein essor. Missions principales 1. Entraînement & animation Encadrer la section kayak du collège, sous la direction du responsable de base (DEJEPS Entraînement). Encadrer les enfants et jeunes de l'association (pagaies blanches à bleues). Dynamiser et animer les groupes adultes, loisirs et compétitions. Mener des séances pour des classes de primaire (CE2, CM1, CM2). Participer à l'entretien du matériel et à la préparation des séances. 2. Compétition Accompagner les compétiteurs lors des compétitions régionales et nationales. Déplacements réguliers le week-end. 3. Développement & projets Concevoir et suivre des projets de coopération internationale. Créer, développer et animer une section féminine et une section handisport. Développer une section kayak / sport nature au lycée. Rechercher des partenariats,[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Esbly, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le Service Visite en présence d'un tiers recrute1 poste d'éducateur de jeunes enfants (H/F) CDI temps complet - 35h hebdomadaire Convention collective nationale 66 Salaire brut annuel : 21 500 € à 26 500 € selon l'expérience Expérience :2 ans minimum Diplôme: Educateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants Service concerné : Service en présence d'un tiers Lieu de travail : sur la commune d'Esbly (77) Horaires/roulement : du mardi au samedi - Horaires variables DESCRIPTIF DU POSTE Sous l'autorité du Chef de service et dans le cadre des orientations engagées par la direction à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux qui souhaitent mettre leurs compétences au service de la protection de l'enfance et particulièrement d'un établissement destiné à : - Permettre à l'enfant de maintenir un lien avec son (ses) parent(s) tout en le protégeant, - Aider autant que possible le(s) parent(s) et l'enfant à (re)construire et consolider leurs relations, - Accompagner le(s) parent(s) dans leurs responsabilités éducatives Activités et missions : -Accueillir les enfants, et les parents adressés par les autorités compétentes -[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rejoindre la Clinique FSEF Neufmoutiers en brie c'est bénéficier de nombreux avantages : - Meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle : - 38 heures temps plein / repos hebdomadaire : samedi/dimanche avec 1.5 RTT par mois - Horaires de travail : variable suivant les jours, particularité le jeudi (13h-20h30) - Journée de solidarité prise en charge par l'employeur - Prime de garde d'enfant - Rémunération CCN 51 avec : - Reprise de l'ancienneté dans le métier à 100% - Prime PPV de 1 000EUR versée en 2 fois (500EUR en mai et 500EUR en novembre) - Prime d'ancienneté revalorisée de 1% par an jusqu'à 33% - Prime mensualisée de 5% par an du salaire brut - Indemnité forfaitaire SEGUR 1 - Mais aussi : - Prime d'intéressement - Avantages CSE : billetterie, cartes cadeaux, sorties, voyages...) - Mutuelle familiale et attractive avec prise en charge par l'employeur à 60% ainsi que la gratuité des enfants à charge - Prévoyance - Mobilité durable favorisée : participation aux frais kilométrique vélo, borne électrique ... - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps - Réfectoire sur place : prix attractif et qualité des repas - Nombreuses formations collectives[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Brie-Comte-Robert, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Lieu : EANM Foyer Chaussy - BRIE-COMTE-ROBERT (77170) Type de contrat : CDI - Temps plein (35h), à pourvoir dès que possible (Horaires d'accueil de jour avec évolution possible vers des horaires d'internat) Missions : Sous la responsabilité de la direction et en lien avec une équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement éducatif des usagers et à l'organisation de leur vie quotidienne. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : Vos principales responsabilités : - Assurer l'accueil et la sécurité des usagers - Observer, analyser les situations éducatives et en rendre compte à l'équipe - Accompagner les usagers dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas.) - Effectuer certains soins et accompagner la prise de médicaments selon les protocoles - Favoriser l'autonomie et l'apprentissage des règles de vie collective - Promouvoir le pouvoir d'agir et l'autodétermination des personnes accompagnées - Concevoir et animer des activités éducatives, culturelles et de loisirs adaptés - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et des projets personnalisés - Assurer les écrits professionnels et les transmissions - Associer les usagers[...]

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Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Hautefeuille, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

RESPONSABILITÉS L'éducateur sportif en APSA aura pour mission de développer la pratique physique et sportive des personnes en situation de handicap sur les établissements médico-sociaux et dans les clubs para-accueillants de Seine-et-Marne. Il travaillera en collaboration avec le conseiller technique fédéral du département et la directrice régionale de la Ligue Sport Adapté Ile-de-France afin de développer l'offre existante et de développer les relations avec les établissements médico-sociaux du département. ACTIONS A MENER - Mettre en place des séances APA pour développer une offre d'accès à la pratique APA dans les établissements médico-sociaux - Accompagner ces établissements dans leur affiliation à la FFSA - Proposer aux structures et aux licenciés annuels une offre sportive « Sport Adapté » dans la Seine-et-Marne et Ile de France (stages sportifs, journées d'animations sportives, compétitions, etc.). - Encadrer des séances d'APSA dans des clubs accueillant des parasportifs « Sport Adapté » - Participer aux réunions mensuelles du comité directeur du CDSA77 - Collaborer étroitement avec le CTF Coordinateur départemental et la directrice régionale Actions ponctuelles[...]

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Gestionnaire d'applications système d'information

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Mitry-Mory, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Gestionnaire d'Applications - Embauche directe (ERP & Environnement Microsoft 365) LE POSTE : Le Gestionnaire d'Applications est responsable du bon fonctionnement, de l'évolution et du support des applications métiers de l'entreprise, avec un rôle central sur l'ERP et l'écosystème Microsoft 365. Il agit comme point de référence entre les équipes métiers, la DSI, les éditeurs et les intégrateurs. Missions principales : 1. Gestion et administration de l'ERP (mission prioritaire - 50-60%) Assurer l'administration fonctionnelle de l'ERP : paramétrage, droits, workflows, modules. Coordonner les intégrateurs et prestataires ERP. Piloter les montées de version, correctifs et évolutions éditeur. Assurer le support utilisateurs niveau 2 / 3. Maintenir la cohérence des données (qualité, intégrité, référentiels), en partenariat avec le Gestionnaire des données. Analyser les besoins métiers et proposer des évolutions fonctionnelles. Documenter les processus et les bonnes pratiques. Mener les projets d'extension de l'ERP (nouveaux modules, périmètres, espaces métiers, spécifications de passerelle à développer.). Documenter et faire vivre le PCA/PRA de l'ERP. 2.[...]

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Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Neufmoutiers-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rejoindre la Clinique FSEF Neufmoutiers en brie c'est bénéficier de nombreux avantages : - Meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle : - Un dimanche sur trois travaillé, contrat à durée déterminé pour remplacement de diverses absences jusqu'au 31/07/2026 - Horaires de travail : 07H00-15H00 / 09h00-17h00 / 13H30-21H30 / 16h30-21h30 (dimanche) - Journée de solidarité prise en charge par l'employeur - Rémunération CCN 51 avec : - Reprise de l'ancienneté dans le métier à 100% - Prime d'ancienneté revalorisée de 1% par an jusqu'à 33% - Prime mensualisé de 5% par an du salaire brut - Indemnité forfaitaire SEGUR 1 et 2 - Mais aussi : - Prime d'intéressement - Mutuelle familiale et attractive avec prise en charge par l'employeur à 60% ainsi que la gratuité des enfants à charge - Prévoyance - Mobilité durable favorisée : participation aux frais kilométrique vélo, borne électrique ... - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps - Réfectoire sur place : prix attractif et qualité des repas - Nombreuses formations collectives ou individuelles proposées - HSSE (hospitalisation semaine et de jour en soins études), ces services permettent d'associer des soins psychiatriques[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Le Groupement d'intérêt public-formation continue et insertion professionnelle (GIP-FCIP) de l'Académie de Versailles a pour objet le développement d'une coopération concertée au niveau de l'académie dans les domaines de la formation continue des adultes et de l'insertion professionnelle et de coordination logistique avec les 4 GRETA (Yvelines 78, Essonne 91, Hauts-de-Seine 92, Val d'Oise 95), où œuvrent les Conseillers en Formation Professionnelle (CFP). Depuis 50 ans, le réseau des GRETA (pour GRoupement d'ETAblissements) est le plus grand opérateur national dédié à la formation continue des adultes. Organismes de l'Éducation nationale implantés dans les établissements publics, les GRETA conçoivent et réalisent des formations pour adultes dans la plupart des métiers de l'industrie et des services. ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL : Le service est composé de trois agents 2A et1 B : 1 CFP coordinateur du service, 1 référent RH 1 assistant RH. DESCRIPTIF DU POSTE : Assurer la gestion administrative et suivi de carrière des Conseillers en Formation Professionnelle - Rédiger les contrats de travail et avenants - Suivre la gestion de carrière des CFP - Suivre les absences et les[...]

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Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi

Viroflay, 78, Yvelines, Île-de-France

OPALIA Viroflay recherche un surveillant de baignade H/F en CDI temps partiel pour son centre aquatique des Bertisettes situé à Viroflay (78). En tant que BNSSA, vous : - Assurez la surveillance et garantir la sécurité de la clientèle en application de la réglementation. - Assurez l'accueil et l'animation des différents publics hors enseignement. - Participer à la promotion des activités proposées à la clientèle. Nous vous proposons : - Un contrat CDI, temps partiel - Une rémunération fixe mensuelle brute à partir de 754€ - Travail les mercredis de 13h à 20h et 1 week-end sur 2 - Possibilité d'augmentation des heures pendant les périodes scolaires et vacances scolaires (en semaine) - Possibilité d'intégrer une formation au métier de maître-nageur Profil recherché : Vous êtes dynamique et rigoureux. Vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes obligatoirement titulaire du Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique, ainsi que de la déclaration de surveillance (à obtenir auprès de la Direction Départementale à la jeunesse, à l'engagement et aux sports du 78). OPALIA en quelques mots : NOTRE MÉTIER : OPALIA est né de la volonté de Suez Eau France et[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Maisons-Laffitte, 78, Yvelines, Île-de-France

Le Groupe PROSENIORS est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Fondée en 2008, l'entreprise n'a eu de cesse de grandir et compte aujourd'hui 2500 salariés répartis dans une quarantaine d'agences et dans plus de 30 communes. Rejoindre le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise : Ambitieuse : Nous avons pour objectif de devenir le leader qualitatif du secteur dans les 5 années à venir. Engagée : Notre raison d'être est de permettre à toute personne fragilisée par l'âge ou le handicap de rester à son domicile le plus longtemps possible dans les meilleurs conditions possibles. Humaine : des équipes qui partagent des valeurs communes et tournées vers l'humain. Pour soutenir notre croissance et notre développement rapide, nous sommes à la recherche de nouveaux talents prêt à construire avec nous le futur de l'aide à domicile. PROSENIORS recrute un(e) Responsable d'Agence H/F. Le ou la Responsable d'Agence est en charge de l'épanouissement et du développement commercial de l'agence dont il/elle a la charge. Entre coordination, management de son équipe et gestion administrative et budgétaire de son[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Foyer de Vie et Foyer d'Accueil Médicalisé A.P.F. France handicap « Gabrielle Bordier » de Parthenay (79) recherche : 1 Educateur(rice) spécialisé(e) coordonnateur(rice) (F/H) Sous la responsabilité de l'Adjointe de direction, vous aurez pour mission de coordonner le service éducatif nommé Vie Social et Animation (VSA) pour favoriser les actions au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie ou d'insertion du résident en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales. Missions principales : - Coordination du service VSA composé de 3 Moniteurs Educateurs et 1 AMP - Coordination des projets personnalisés - Accompagnement éducatif - Développement et entretien des liens extérieurs et partenariats - Coordination d'évènements - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Qualités requises : - Bureautique des logiciels Word, Excel, Outlook et Powerpoint - Qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse - Capacités à prendre des initiatives et anticiper - Qualités d'écoute et de communication - Sens du travail en équipe, polyvalence - Rigueur, capacité d'organisation C.D.D[...]

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Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : - Recherche et développement de portefeuille clients - Suivi de la prospection et calculs des retours - Phoning, mailing - Mise en place de partenariats, visite commerciale chez les clients - Vente et conseil clients (accueil physique et téléphonique) - Animation d'un point de vente - Gestion de caisse - Communication réseaux sociaux - Mise en place d'opérations promotionnelles ou de communication au sein du centre - Suivi comptable, relance crédit - Gestion des stocks PROFIL : Avoir le Permis B Vous êtes sérieux, dynamique et adaptable N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois. GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES

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Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Assurances

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous cherchez un job qui a du sens ? Bienvenue chez nous ! On ne sauve pas le monde. mais on prend soin de ceux qui y vivent ! Ce que vous ferez chez nous : Développement commercial et relationnel : Prospecter et développer un portefeuille de particuliers et de TNS, TPE, collectivités : - Faire de la veille concurrentielle, identifier des nouvelles cibles pertinentes, - Élaborer avec son responsable un plan d'action sur son secteur géographique, - Préparer et réaliser un plan de prospection : suivi de l'agenda, prise de rendez-vous, gestion des moyens à mettre en œuvre, - Organiser et participer aux salons, réseaux d'affaires, forums et autres actions régionales. Vendre des contrats (individuels / collectifs) en agence et sur le terrain : - Recevoir les adhérents et prospects et répondre à leurs questions en agence, - Assurer les permanences dans les différentes communes, - Conduire des entretiens commerciaux en concluant par des ventes, - Proposer un produit ou un service adapté à la situation du prospect et argumenter sa proposition, - Informer les prospects sur leurs droits et obligations en matière de cotisations et prestations, - Établir une relation[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Castres, 81, Tarn, Occitanie

POSTE A POURVOIR en CDI : coordinateur-trice de l'Information Jeunesse du Tarn (IJ TARN) de la Boussole Des Jeunes (BDJ) et Promeneurs du Net. Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser par courrier ou mail à : Madame la Présidente, Fédération départementale des MJC du Tarn, 93, rue Goya, 81100 Castres Envoyer votre candidature et votre CV par mail direction@fdmjc-tarn.fr au plus tard le 30 avril 2026. Ce travail suppose une bonne connaissance des dispositifs en direction de la jeunesse, des publics jeunes et s'inscrit dans la politique globale portée par la FDMJC du Tarn. Profil souhaité : - Diplôme de DUT carrières sociales option animation socioculturelle, licence professionnelle intervention sociale , DEJEPS. En collaboration avec la directrice de la FDMJC et le conseil d'administration de la FDMJC, le ou la coordinateur-trice aura comme missions : - Animer les réseaux de professionnels jeunesse : Information Jeunesse , la Boussole Des Jeunes et Promeneurs Du Net, ainsi qu'un réseau jeunesse élargi avec les professionnels en contact avec le public jeune - Travailler en étroite collaboration avec les partenaires institutionnels SDJES, CAF (notamment[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Graulhet, 81, Tarn, Occitanie

La Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet recrute un-e Chef.fe de service éducation - secteur 1 pour coordonner et gérer les activités éducatives et administratives (scolaire, péri et extrascolaire). Il.elle encadre le personnel administratif et éducatif du secteur éducatif 1, dans le cadre du projet global de la collectivité, en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs. Missions Vos missions principales sont : - Participer à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la Direction : - Porter à connaissance les besoins du terrain et aider à la décision, - Traduire les orientations politiques en Projet de service et en assurer le pilotage opérationnel, - Concevoir la mise en oeuvre et en organiser les moyens, - Cadrer, accompagner et évaluer les dynamiques dans une logique de transversalité, - Organiser un accueil de qualité : - Accompagner les projets communautaires (STEF, PEC) à travers les projets pédagogiques et d'animations des structures du secteur dans une dynamique éducative de qualité, - Réaliser une veille règlementaire sur les activités d'animation et administratives et en garantir l'application, - Construire et[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Conseiller en insertion professionnelle F/H - Toulon Prestation Un Emploi Stable CDD de 6 mois renouvelable - 28 000 € brut annuel Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que coach de l'insertion dans le cadre du dispositif (1) Un Emploi Stable (UES) et dans une dynamique de co-construction, vous : * Accompagnez les bénéficiaires avec pour objectif un retour à l'emploi rapide et durable (profils variés y compris des salariés en emploi non durable). * Guidez les bénéficiaires dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi. * Préparez les bénéficiaires à entrer en relation avec les entreprises. * Animez des ateliers de dynamisation, sur des thématiques en lien avec la recherche d'emploi. * Organisez des événements pour développer votre réseau d'entreprises partenaires en partenariat avec le Chargé de Relations Entreprises du secteur. * Prospectez les entreprises afin d'identifier les offres de votre bassin d'emplois. * Assurez la promotion des profils que vous accompagnez. [...]

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Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Saint-Cyr-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Lancez votre activité de Conciergerie en partenariat avec Hostcare Vous avez pour projet de fonder votre société dans le domaine de la location saisonnière tout en profitant d'une structure déjà établie ? Hostcare vous épaule dans la création de votre conciergerie en mettant à votre disposition le savoir-faire et l'image de marque d'un réseau national de référence. Notre concept vous offre la possibilité de vous focaliser sur l'essentiel : la qualité de service et le contact local. Tandis que vous opérez sur le terrain, nous prenons en charge la dimension technique, les procédures administratives et la stratégie commerciale. Système de rémunération : Sous le statut d'indépendant, vous touchez 70 % du CA généré sur votre périmètre d'activité. Vos missions en tant que partenaire local En intégrant le réseau Hostcare, vous lancez votre propre entreprise et devenez la figure de proue de l'enseigne sur votre secteur. Vos responsabilités se divisent en deux piliers : 1. Croissance locale et signature de contrats Repérer et accompagner les propriétaires désirant externaliser la gestion de leurs résidences. Mener des opérations de prospection rigoureuses et organisées. Développer[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Carpentras, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Solerys (Société Oasys&Cie) est une entreprise de 750 professionnels passionnés et engagés depuis plus de 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. En 2024, Diot-Siaci, groupe de courtage et de conseil multi-spécialiste et Oasys & Cie ont uni leurs forces pour former un acteur majeur et leader du conseil en ressources humaines. LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe performante et solidaire, dont le sens du challenge est collectif. Nous avons à coeur d'atteindre les objectifs en maintenant une exigence qualité qui nous ressemble. Un CDD, un statut cadre, des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Vous accompagnez la prestation UES: Votre mission est de mener des accompagnements personnalisés et collectifs permettant le retour à un emploi stable. Vous accompagnez également la prestation AP3 autour de l'élaboration et la mise en œuvre du projet professionnel, réaliste[...]

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Responsable d'élevage en production caprine

Emploi Autres services aux entreprises

Savigné, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Anefa Poitou-Maritime vous propose: Elevage caprin de 1600 chèvres et 500 chevrettes composé de 2 associés et de 8 salariés, recherche un ou une responsable d'élevage H/F (binôme possible). Vos missions : - gestion du troupeau - surveillance des animaux - alimentation - traite - maintenance des bâtiments d'élevage L'ensemble de ces tâches seront réalisées en partenariat avec les gérants et l'ensemble de l'équipe. La capacité à travailler en équipe est donc importante afin d'organiser au mieux le travail. Votre PROFIL : Vous êtes passionné(e) par l 'élevage, de formation BTS, CS caprin, ou expérience dans le secteur. Forte aptitude au travail en collectif, autonome, rigoureux et bon communicant Conditions - CDD de 3 mois temps plein avec possibilité de pérennisation du poste - 35 heures/ semaine (heures annualisées) - 1 week end / 2 à réaliser Avantages - Salaire (à voir avec l'employeur selon compétences)

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Julien-l'Ars, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ABSA recrute un Moniteur d'Atelier de 2ème classe (H/F) en espaces verts sur le site de l'ESAT Jean DEBELUT à SAINT JULIEN L'ARS. Sous l'autorité du chef de service, vous assurez les missions suivantes : ACCOMPAGNER LES PERSONNES DANS L'ATELIER AU SEIN D'UNE EQUIPE PLURIPROFESSIONNELLE -Accueillir et instaurer la relation -Identifier les besoins et prendre en compte les attentes des personnes -Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre, au suivi et à l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés -Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et en partenariat avec les institutions en utilisant les technologies actuelles de la communication professionnelle ANIMER, ORGANISER ET GERER LA PRODUCTION OU LES PRESTATIONS DE SERVICE D'UNE EQUIPE DANS LA STRUCTURE ET HORS LES MURS -Garantir la sécurité des personnes et des biens -Animer une équipe -Répartir les activités, organiser et rendre accessibles les postes de travail en tenant compte des potentiels et des projets des personnes accueillies -Gérer la production ou la prestation de services confiés -Participer à la relation avec les fournisseurs, les clients et les partenaires GERER, DEVELOPPER LES[...]

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Manager d'agence immobilière

Emploi

Saint-Brice-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son Responsable d'agence (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger sa future agence de St Junien (87) . Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée ; Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du[...]

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Attaché(e) commercial(e) biens d'équipement professionnels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Prospection et développement commercial sur les départements Haute-Vienne, Corrèze, Charente, Vienne, Deux-Sèvres, Vendée et Charente-Maritime : - Identifier et capter de nouveaux partenariats (IDEL, sages-femmes, médecins, établissements de soins, collectivités, entreprises) - Qualifier les besoins, attentes, et modalités de collaboration - Assurer une veille concurrentielle et recueillir les informations clés du marché - Participer à la veille sur les marchés publics et l'évolution du paysage médical (maisons médicales, CMSI, etc.). - Développer et entretenir un réseau actif de partenaires et décideurs (KOL) Communication et représentation : - Promouvoir l'image du groupe et ses projets innovants (dépistage, outils numériques, campagnes de prévention.) - Participer à des événements : réunions d'information, inaugurations, visites de plateaux techniques - Négocier et formaliser des accords avec des entreprises ou institutions (prévention, dépistage) - Coordonner les réponses aux appels d'offres Pilotage et reporting : - Construire un plan d'action sectoriel ciblé et priorisé - Remplir les outils de suivi de façon hebdomadaire et formaliser une feuille de route - Utiliser[...]

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Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi Enseignement - Formation

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

Missions - Participer et contribuer à la gestion opérationnelle des activités de la DRI - Suivre des étudiants en mobilité internationale - Contribuer au développement de la stratégie internationale de Télécom SudParis Activités 1. Participer et contribuer à la gestion opérationnelle des activités de la DRI Contribuer aux événements et à la communication internationale de l'école (en lien avec le développement international et l'internationalisation du campus) Participer à l'organisation des présentations et à la promotion des partenariats internationaux auprès des étudiants Participer avec la Responsable en charge de la bourse de mobilités (ex. Erasmus+) à la promotion et la gestion des bourses auprès des étudiants, personnels et enseignants-chercheurs 2. Suivre des étudiants en mobilité internationale Accompagner les étudiants ingénieurs et internationaux dans leur mobilité et participer à leur suivi (avant/pendant/après) Assurer le suivi administratif des mobilités - tableau de suivi et bases de données et à la gestion administrative des dossiers (via Mobility Online, mail, etc.) Participer à la mise en œuvre des actions stratégiques définies dans le cadre du[...]

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Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Bondy, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pour ce centre d'hébergement d'urgence, La Fondation de l'Armée du Salut recrute un. e animateur. trice. Missions principales : Sous la responsabilité de la cheffe de service, vos missions seront de : * Imaginer et mener des animations collectives, ponctuelles ou permanentes, auprès d'un public d'adultes isolés, de parents et d'enfants, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, pour et avec les personnes accueillies. * Réaliser des actions socio-culturelles et en effectuer le suivi. * Développer des partenariats avec la ville de Bondy autour de la culture et du sport ainsi qu'avec d'autres acteurs associatifs de proximité. * Participer à des projets transversaux avec d'autres établissements de la Fondation. Compétences et expériences requises * Animation socioculturelle auprès des personnes en situation de précarité ; * Animation socioculturelle auprès d'enfants ; * Disponibilité et écoute ; * Capacité à activer ou réactiver les motivations des personnes ; * Autonomie dans son travail, sens de l'initiative, rigueur et organisation Diplômes requis : * Qualification : DEJEPS, BPJEPS, BAFA Qualités professionnelles requises * Autonomie dans l'organisation[...]

photo Animateur(trice) de loisirs sportifs

Animateur(trice) de loisirs sportifs

Emploi

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Organisation et animation des vélo-écoles - Animation de sessions de vélo-écoles auprès des publics bénéficiaires (adultes et enfants), en collaboration avec le coordinateur mobilité et le responsable adjoint du pôle lien social à la mobilité. - Planifier et coordonner les séances de vélo-école, en tenant compte des différents niveaux des participant-e-s. - Effectuer la coordination et le suivi des participant-e-s au programme Vélo-Egaux sur la plateforme dédiée. - Assurer la logistique des séances, notamment la disponibilité des vélos, des équipements de sécurité et des lieux appropriés. - Effectuer des évaluations régulières des vélo-écoles et des animations pour mesurer leur impact et identifier les axes d'évolution de notre pratique. - Elaborer avec le coordinateur mobilité un programme pédagogique adapté, couvrant l'initiation au vélo, les règles de sécurité routière et les compétences nécessaires à une conduite autonome. Participation et animation d'événements sur la ville de Stains et les villes limitrophes - Travailler en collaboration avec l'équipe d'animation pour participer activement à divers événements de la ville (fête de quartier, partenariats associatifs[...]

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Contrôleur(se)-vérificateur(trice) mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Thiais, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous êtes passionné(e) par la surveillance technique et la maintenance des installations et souhaitez mettre vos compétences au service d'un acteur spécialisé dans l'exploitation et la gestion d'équipements techniques ? Nous avons une excellente opportunité pour vous ! GIF 4 recrute pour un de ses clients un(e) Rondier de maintenance en 3x8. Vous serez en binôme avec le Chef de Quart. Voici vos missions principales : - Conduite du pont pour le brassage de la fosse et l'alimentation des chaudières en combustibles (OM) - Effectuer des rondes pendant la durée du quart pour assurer le bon fonctionnement de tous les équipements et remédier aux problèmes de bourrages localisés - Contrôler le bon fonctionnement du process en local et remonter les paramètres de fonctionnement au Chef de Quart - Effectuer les rondes et assurer la conduite des installations - Assister l'équipe de maintenance - Participer aux travaux d'entretien et de maintenance des équipements - Participer en partenariat avec le transporteur aux rechargements des sous-produits (cendres, REFIOM, mâchefers) et aux dépotages des réactifs (ammoniaque, bicarbonate, charbon) - Respecter les consignes environnementales[...]

photo Chef / Cheffe de projet communication digitale

Chef / Cheffe de projet communication digitale

Emploi

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

CDD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité à partir du 01/07/2026 Poste en télétravail principalement Mission principale : Générer des leads qualifiés via la mise en œuvre d'une stratégie de communication et d'acquisition multicanal tout en développant la notoriété et l'image de marque de l'entreprise. Missions : - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de contenu sur les supports digitaux (site internet, réseaux sociaux, sites partenaires etc.). - Mettre en place des actions de lead nurturing et de marketing automation. - Promouvoir les solutions existantes et à venir de l'entreprise. - Être force de proposition et coordonner les événements externes : salons, forums, webinaires etc. - Gérer les partenariats, le parrainage et les actions de mécénat. - Superviser les relations presse et les achats médias. - Réaliser un reporting régulier des actions menées et en assurer l'analyse - Assurer une veille concurrentielle régulière Pré-requis du poste : Vous êtes issu(e) d'une formation Master en marketing et/ou communication externe. Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire. Vous êtes force de proposition, créatif(-ve), autonome,[...]

photo Président(e) Directeur(trice) Général(e)

Président(e) Directeur(trice) Général(e)

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : Rattaché(e) directement au PDG, vous prenez la responsabilité globale du pilotage opérationnel, humain et stratégique de l'entreprise.***Pilotage stratégique & développement Définir et déployer la feuille de route de croissance Accélérer le développement digital (e-commerce, CRM, expérience client) Identifier de nouveaux relais de croissance (B2B, services, partenariats, gaming, etc.) Être force de proposition dans l'innovation et l'entrepreneuriat***Management & leadership (enjeu clé) Manager et fédérer environ 50 collaborateurs répartis sur 3 territoires Structurer les équipes (magasins, SAV, marketing, achats, digital) Développer une culture de responsabilisation (logique de pyramide inversée) Accompagner les managers intermédiaire Instaurer une dynamique d'exigence bienveillante et orientée performance***Pilotage opérationnel & performance Suivre les indicateurs clés (CA, marge, stock, rotation, SAV, satisfaction client) Optimiser les processus internes Superviser les achats et la politique commerciale Garantir une expérience client premium (culture du service forte)***Culture client & image de marque Maintenir une forte proximité client Développer[...]

photo Chef / Cheffe de projet e-santé

Chef / Cheffe de projet e-santé

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Rôle : Vous devez être capable d'organiser, de superviser et de rendre compte de l'ensemble des opérations pour que les projets de l'association atteignent leurs objectifs. Vous devez être capable de piloter, d'avoir de la méthodologie, de gérer une équipe, de coordonner avec les partenaires, d'organiser la communication locale, de gérer la logistique d'analyser et de restituer, garantir le respect des règles (étique, RGPD, non-discrimination) remonter les alertes graves Tâches et responsabilités : 1 - Piloter le projet - Définir le planning détaillé des projets (collecte, analyse, restitution) - Gérer le budget alloué (suivi des dépenses RH, déplacements, matériel). - Rédiger et suivre les rapports aux financeurs 2 - Méthodologie : - Définir les protocoles éthiques (consentement, RGPD, confidentialité, bienveillance avec les séniors vulnérables) 3 - Gestion des équipes - Recruter, former et superviser les enquêteurs terrain + assistant(e) administratif(ve) - Animer les réunions d'équipe, résoudre les problèmes (refus, difficultés terrain, alertes sociales) - Contrôler la qualité des collectes (vérifications aléatoires, retours terrain. 4 - Partenariats et logistiques[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

---Poste basé à SAINT-LAURENT-DU-MARONI (973 Missions techniques : Dans le cadre du handicap moteur : * Coordonne et anime une équipe de professionnels : ° Pour élaborer et mettre en œuvre le PAP des jeunes o Pour organiser, participer et planifier les activités et ateliers des jeunes en cohérence avec le projet institutionnel (dans un contexte interdisciplinaire). - Recueille et transmet les informations (sanitaires, sociales, familiales ) nécessaires à l'évaluation de la situation des jeunes en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Référent d'un ou plusieurs jeunes - Rédige des compte rendus et analyse les situations éducatives dans le cadre du projet du groupe dont il a la responsabilité - Assure la gestion de la caisse d'argent de poche des jeunes en lien avec le chef de service. - Participe à la mise en œuvre du projet institutionnel et à son évaluation - Assure un rôle de médiation entre l'établissement, la famille et les différents partenaires extérieurs - Veille au secret professionnel et partagé - Accompagnement éducatif : Avec pour objectif de : o Maintenir la personne dans son milieu tout en lui permettant d'accéder à plus de bien-être et d'autonomie, par[...]

photo Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Port, 97, La Réunion, -1

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ? Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire ! Nous recherchons un INFIRMIER PUERICULTEUR (H/F) CDI à pourvoir dès à présent - Temps plein (1 ETP) Basé dans l'Ouest, Île de La Réunion Établissement : GCS CRCSI - Le Port Le CRCSI - Centre Régional de Compétences en Surdité Infantile est un groupement de coopération sanitaire associant l'IRSAM et le CHU Félix Guyon, créé en 2011 pour structurer la filière surdité à La Réunion. Administrativement, le CRCSI fonctionne comme une unité fonctionnelle externalisée du CHU. Il regroupe l'unité d'Audiophonologie pédiatrique et le Centre Référent d'Implantation Cochléaire enfants & adultes de La Réunion. L'activité se déroule dans les locaux du Pôle Santé Carambole, au Port, offrant un environnement de travail fonctionnel et adapté aux prises en charge spécialisées. Missions principales : L'infirmier puériculteur diplômé d'État coordonne le parcours de soins au sein du CRCSI avec les partenaires institutionnels/libéraux et contribue au bon déroulement des soins en HDJ, sur le plateau technique de l'unité d'audiophonologie pédiatrique et le Centre[...]

Ressources supplémentaires